(28)

Проголосовать

Объявление о проведении конкурса на включение в кадровый резерв Федерального агентства научных организаций

Федеральное агентство научных организаций объявляет конкурс на включение в кадровый резерв Федерального агентства научных организаций согласно приложению.

Перечень структурных подразделений, в которые проводится конкурс на включение в кадровый резерв Федерального агентства научных организаций

№ п/п Наименование структурного подразделения Наименование должности Наименование группы должностей Квалификационные требования к образованию и стажу

Управление академического взаимодействия и обеспечения деятельности НКС

1

Отдел организации академического взаимодействия

Советник

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

2

Отдел междисциплинар-ных исследований и проектов

Советник

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Консультант

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

3

Отдел химических наук

Советник

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

4

Отдел математических, физических, компьютерных и технических наук

Советник

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Консультант

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

5

Отдел общественно-гуманитарных наук

Начальник отдела

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Консультант

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

6

Отдел наук об окружающей среде

Начальник отдела

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Заместитель начальника отдела

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

7

Отдел наук о жизни

Советник

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Управление методологии

1

Отдел нормативно-правового регулирования и методологии

Советник

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Консультант

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Главный специалист-эксперт

Старшая

Высшее образование, без предъявления требований к стажу

2

Аналитический отдел

Советник

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Консультант

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Главный специалист-эксперт

Старшая

Высшее образование, без предъявления требований к стажу

3

Отдел интеграции науки, образования и экономики

Советник

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Консультант

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Главный специалист-эксперт

Старшая

Высшее образование, без предъявления требований к стажу

Управление координации и обеспечения деятельности организаций                            в сфере науки

1

Отдел координации деятельности учреждений в сфере технических наук

Заместитель начальника отдела

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Главный специалист-эксперт

Старшая

Высшее образование, без предъявления требований к стажу

2

Отдел координации деятельности в сфере естественных наук

Главный специалист-эксперт

Старшая

Высшее образование, без предъявления требований к стажу

Управление бюджетных инвестиций

1

Отдел планирования бюджетных инвестиций

Советник

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Главный специалист-эксперт

Старшая

Высшее образование, без предъявления требований к стажу

2

Отдел по взаимодействию с органами строительного надзора

Начальник отдела

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Консультант

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Главный специалист-эксперт

Старшая

Высшее образование, без предъявления требований к стажу

Ведущий специалист-эксперт

Старшая

Высшее образование, без предъявления требований к стажу

Управление федерального имущества

1

Отдел по работе с подведомствен-ными организациями

Консультант

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Ведущий специалист-эксперт

Старшая

Высшее образование, без предъявления требований к стажу

2

Отдел по работе с федеральным имуществом

Ведущий специалист-эксперт

Старшая

Высшее образование, без предъявления требований к стажу

Управление по контролю оформления прав на федеральное имущество и земельных отношений

1

Отдел контроля оформления прав на федеральное имущество

Консультант

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

2

Отдел земельных отношений

Заместитель начальника отдела

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Советник

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Консультант

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Финансово-экономическое управление

1

Отдел планирования федерального бюджета

Начальник отдела

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Главный специалист-эксперт

Старшая

Высшее образование, без предъявления требований к стажу

2

Отдел нормирования и анализа затрат на выполнение государственных услуг (работ)

Консультант

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Управление экономики имущественного комплекса

1

Отдел экономики труда

Заместитель начальника отдела

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Консультант

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

2

Отдел экономического анализа и мониторинга деятельности подведомствен-ных организаций

Начальник отдела

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Главный специалист-эксперт

Старшая

Высшее образование, без предъявления требований к стажу

3

Отдел экономики имущественного комплекса подведомствен-ных организаций

Главный специалист-эксперт

Старшая

Высшее образование, без предъявления требований к стажу

Управление международного взаимодействия и организации научно-технического сотрудничества

1

Отдел международного взаимодействия

Начальник отдела

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Заместитель начальника отдела

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Советник

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Главный специалист-эксперт

Старшая

Высшее образование, без предъявления требований к стажу

2

Отдел развития исследователь-ской инфраструктуры

Консультант

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Управление информационных технологий и защиты информации

1

Отдел информационных ресурсов

Главный специалист-эксперт

Старшая

Высшее образование, без предъявления требований к стажу

Ведущий специалист-эксперт

Старшая

Высшее образование, без предъявления требований к стажу

2

Отдел защиты информации

Советник

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Ведущий специалист-эксперт

Старшая

Высшее образование, без предъявления требований к стажу

Управление делами

1

Отдел социально-бытового обеспечения

Специалист 1 разряда

Младшая

Среднее профессиональное образование, без предъявления требований к стажу

Правовое управление

1

Отдел нормативно-правового обеспечения

Советник

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

2

Отдел правового обеспечения деятельности Агентства

Консультант

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

3

Отдел судебно-претензионной работы

Главный специалист-эксперт

Старшая

Высшее образование, без предъявления требований к стажу

4

Отдел правового обеспечения деятельности подведомствен-ных организаций и НКС

Советник

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

5

Отдел правового обеспечения имущественных отношений в сфере деятельности подведомствен-ных организаций

Консультант

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Административное управление

1

Отдел пресс-службы

Ведущий консультант

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

2

Отдел делопроизводства и работы с обращениями граждан и организаций

Консультант 

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Главный специалист-эксперт

Старшая

Высшее образование, без предъявления требований к стажу

3

Отдел по вопросам государственной службы и кадров

Консультант

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Главный специалист-эксперт

Старшая

Высшее образование, без предъявления требований к стажу

4

Отдел кадров по работе с подведомствен-ными организациями

Консультант

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Главный специалист-эксперт

Старшая

Высшее образование, без предъявления требований к стажу

5

Отдел секретариата и обеспечения деятельности руководства

Консультант

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Ведущий специалист-эксперт

Старшая

Высшее образование, без предъявления требований к стажу

6

Отдел организации и контроля исполнения поручений

Ведущий консультант

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Управление координации и обеспечения деятельности в сфере сельскохозяйственных наук

1

Отдел координации деятельности учреждений в сфере животноводства

Начальник отдела

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Главный специалист-эксперт

Старшая

Высшее образование, без предъявления требований к стажу

Ведущий специалист-эксперт

Старшая

Высшее образование, без предъявления требований к стажу

Управление развития программ и проектов

1

Отдел программного управления исследованиями и инновациями

Начальник отдела

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Заместитель начальника отдела

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Консультант 

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

2

Организационно-методический отдел

Начальник отдела

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Заместитель начальника отдела

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Консультант

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

3

Отдел реструктуризации организаций

Начальник отдела

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

4

Отдел стратегического развития

Начальник отдела

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Заместитель начальника отдела

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Советник

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Консультант 

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Главный специалист-эксперт

Старшая

Высшее образование, без предъявления требований к стажу

Управление бухгалтерского учета и отчетности

1

Отдел доведения финансирования

Заместитель начальника отдела

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

2

Отдел методологии учета и отчетности

Консультант

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Главный специалист-эксперт

Старшая

Высшее образование, без предъявления требований к стажу

3

Отдел по учету операций с подведомствен-ными организациями

Заместитель начальника отдела

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

4

Отдел расчетов по оплате труда и иным выплатам

Консультант

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Главный специалист-эксперт

Старшая

Высшее образование, без предъявления требований к стажу

5

Отдел сводной отчетности

Консультант

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Главный специалист-эксперт

Старшая

Высшее образование, без предъявления требований к стажу

6

Отдел учета доходов и санкционирова-ния расходов

Ведущий специалист-эксперт

Старшая

Высшее образование, без предъявления требований к стажу

7

Отдел учета материальных активов и расчетов с дебиторами и кредиторами

Заместитель начальника отдела

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Консультант

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Контрольно-ревизионное управление

1

Отдел проверок деятельности в сфере закупок

Советник

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Консультант

Ведущая

Высшее образование, не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет работы по специальности, направлению подготовки

Главный специалист-эксперт

Старшая

Высшее образование, без предъявления требований к стажу

График проведения конкурса на включение в кадровый резерв                                     Федерального агентства научных организаций

№ п/п

Этапы проведения конкурса

Предполагаемая дата проведения конкурса

Время проведения конкурса

Место проведения конкурса

1

Тестирование

24.07.2017

10:00 – 13:00

14:00 – 16:45

г. Москва

ул. Солянка, д. 14, стр. 3

2

Собеседование

28.07.2017

10:00 – 13:00

14:00 – 16:45

г. Москва                                  ул. Солянка, д. 14, стр. 3

02.08.2017

10:00 – 13:00

14:00 – 16:45

г. Москва                                  ул. Солянка, д. 14, стр. 3

03.08.2017

10:00 – 13:00

14:00 – 16:45

г. Москва                                  ул. Солянка, д. 14, стр. 3

К претендентам предъявляются следующие требования:

  • высшее профессиональное образование;
  • гражданство РФ;
  • возраст от 18 до 65 лет;
  • требования к стажу (указаны в списке на конкурс).

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет следующие документы:

а)  Личное заявление об участие в конкурсе на включение в кадровый резерв ФАНО России.

б)  Анкету собственноручно заполненную и подписанную с приложенной фотографией размером 3?4 (цветная, без уголков, без овалов, анфас, глянцевая). Форма распечатывается с оборотной стороной(по форме, утвержденной распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 г. N 667-р). Пример заполнения

в)  Объективку в электронном виде (заполненную в формате Word) с прикрепленной фотографией, а также распечатанную на бумажном носителе.

г)   Копию паспорта (все заполненные страницы) или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс)

д)  Оригинал заключения медицинского учреждения о наличии (отсутствии) у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению (учетная форма № 001 ГС/у утверждена приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14 декабря 2009 г. № 984н) и копию лицензии. Заключение выдается медицинским учреждением, имеющим лицензию на осуществление медицинской деятельности, включая работу (услуги) при осуществлении амбулаторно-поликлинической медицинской помощи по специальностям «психиатрия» и «психиатрия-наркология».

е)  Копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина.

ж) Копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы).

з)   Копии документов воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу (ВСЕ страницы, включая незаполненные).

и)  Копию документа, подтверждающего смену ФИО.

Государственный гражданский служащий, замещающий должность государственной гражданской службы в ином государственном органе, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет следующие документы:

а)  Личное заявление об участие в конкурсе на включение в кадровый резерв ФАНО России.

б)  Анкету, собственноручно заполненную и подписанную с приложенной фотографией размером 3?4 (цветная, без уголков, без овалов, анфас, глянцевая), заверенную кадровой службой по месту работы. Форма распечатывается с оборотной стороной (по форме, утвержденной распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 г. N 667-р). Пример заполнения

в)  Объективку в электронном виде (заполненную в формате Word) с прикрепленной фотографией, а также распечатанную на бумажном носителе.

Государственный гражданский служащий, замещающий должность в Федеральном агентстве научных организаций, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет следующие документы:

г)   Личное заявление об участие в конкурсе на включение в кадровый резерв ФАНО России.

д)  Объективку в электронном виде (заполненную в формате Word) с прикрепленной фотографией, а также распечатанную на бумажном носителе

  • Вышеуказанные документы представляются по адресу: 119991, г. Москва, Ленинский проспект, 32а, отдел по вопросам государственной службы и кадров, каб. 1313 в рабочие дни с 10 часов 00 мин. до 12 часов 00 мин.  и с 13 часов 00 мин. до 16 часов 00 мин. в течение 21 дня со дня опубликования объявления о начале конкурса.

В здании действует пропускная система. В связи с этим  прием документов осуществляется строго по предварительной записи по телефону (за один день).

Контактный телефон: 8(495)668-61-22 (доб. 3195)

На основании представленных документов конкурсная комиссия принимает решение о допуске гражданина (гражданского служащего) к участию в конкурсе.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа в их приеме. При наличии уважительной причины представитель нанимателя вправе перенести сроки их приема.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается после проверки достоверности сведений, представленных претендентами.

Федеральное агентство научных организаций не позднее чем за 15 календарных дней до даты проведения конкурса размещает на сайте Федерального агентства научных организаций http://www.fano.gov.ru и официальном сайте государственной информационной системы в области государственной службы в сети "Интернет" информацию о дате, месте и времени его проведения, а также список кандидатов и направляет соответствующие сообщения кандидатам.

На втором этапе осуществляется оценка конкурсной комиссией профессиональных и личностных качеств кандидатов:

  • посредством тестирования;
  • посредством собеседования по итогам тестирования.

Конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности.

  • Тестирование.

Кандидатам предоставляется одинаковое время для подготовки письменного ответа на вопросы теста.

В ходе тестирования не допускается использование кандидатами специальной, справочной и иной литературы, письменных заметок, средств мобильной связи и иных средств хранения и передачи информации, выход кандидатов за пределы аудитории, в которой проходит тестирование.

В случае если кандидат ответил правильно менее чем на 50% вопросов, он считается не прошедшим тестирование и к индивидуальному собеседованию не допускается.

  • Индивидуальное собеседование.

Проводится членами конкурсной комиссии с кандидатами, прошедшими тестирование, и заключается в устных ответах кандидатов на вопросы.

  • Конкурсная комиссия оценивает кандидата в его отсутствие с учетом результатов тестирования и собеседования.
  • Сообщения о результатах конкурса направляются в письменной форме кандидатам в 7-дневный срок со дня его завершения. Информация о результатах конкурса также размещается в указанный срок на сайте Федерального агентства научных организаций http://www.fano.gov.ru                                 и государственной информационной системы в области государственной службы в сети "Интернет".
  • Документы претендентов, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса.
  • Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.
  • Условия прохождения гражданской службы в соответствии с законодательством Российской Федерации:

   а) ненормированный служебный день;

   б) время начала, окончания службы и перерыва для отдыха следующее:

   - начало службы 9 часов 00 минут;

- окончание службы – 18 часов 00 минут (в пятницу – 16 часов 45 минут);

в) ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней;

   г) ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет продолжительностью:

- при стаже гражданской службы от 1 года до 5 лет – 1 календарный день;

- при стаже гражданской службы от 5 до 10 лет – 5 календарных дней;

- при стаже гражданской службы от 10 до 15 лет – 7 календарных дней;

- при стаже гражданской службы от 15 лет и более – 10 календарных дней;

д) ежегодный дополнительный отпуск за ненормированный служебный день продолжительностью 3 календарных дня.

Дата публикации: 13.06.2017 09:44
Дата последнего изменения: 13.06.2017 09:44

Проголосовать